Blogs + Topics Bevlogen Teams | Alles over bevlogenheid

Alles over bevlogenheid 15 oktober 2020 Blogs + Topics Bevlogen Teams

Hoe focus en ritme zorgen voor betere prestaties

Sander Koomen Bevlogen mensen halen voldoening uit hun werk, zijn betrokken en voelen zich energiek, vitaal en trots. Daarnaast blijkt dat bevlogenheid mensen productiever en innovatiever maakt. Maar hoe blijf je gefocust? En welk ritme past daar bij? Paralympisch-atleet Sander…

Alles over bevlogenheid 15 oktober 2020 Blogs + Topics Bevlogen Teams

Af en toe vaag voor je uitstaren is zo gek nog niet

guido heezen Helemaal opgaan in je werk en grote stappen zetten, geeft medewerkers veel voldoening. De concentratie van de gemiddelde medewerker wordt per dag zo’n tweehonderd keer verstoord door binnenkomende mails, app-berichtjes, sociale media updates en telefoontjes. Als je op…

Alles over bevlogenheid 7 oktober 2020 Blogs + Topics Bevlogen Teams

Geloven in je eigen kunnen?

guido heezen Als je weet dat je goed bent in je werk, kun je de wereld aan. Maar om echt te woekeren met je talenten, moet je genoeg ruimte krijgen. Wat heeft een medewerker nodig om goed te presteren? Als…

Alles over bevlogenheid 30 september 2020 Blogs + Topics Bevlogen Teams

Teamspirit zorgt voor topprestaties

Alleen ga je sneller, samen kom je verder. Wil je topresultaten boeken, dan heb je een bevlogen team nodig. Hoe creëer je zo’n enthousiaste en betrokken club medewerkers? En hoe houd je ze aan boord? Ronald Warmerdam, managing partner bij…

Alles over bevlogenheid 30 september 2020 Blogs + Topics Bevlogen Teams

Vertrouwen in teams en de emotionele bankrekening

Martijn vroemen In een gezond team is er vertrouwen tussen de teamleden, maar wat is dat? Stephen Covey (1989) heeft een aansprekende metafoor bedacht. Stel dat er tussen mensen – in een relatie, in een groep, met vrienden of collega’s…

Alles over bevlogenheid 9 september 2020 Blogs + Topics Bevlogen Teams

Hoe de organisatietop over psychologische veiligheid denkt

Hans van der Loo Topbestuurders en psychologische veiligheid – het is een moeizaam huwelijk. Enerzijds hebben nogal wat leiders zich schuldig gemaakt aan het ontstaan van angstculturen in bedrijven. De daaruit vloeiende schandalen – fraude, seksuele intimidatie, machtsmisbruik, gesjoemel –…

Alles over bevlogenheid 1 september 2020 Blogs + Topics Bevlogen Teams, Blogs + Topics Bevlogenheid

Hoe purpose gelukkiger maakt én geld oplevert

Bevlogen medewerkers, we willen ze hebben en we willen ze zijn. Maar hoe word je bevlogen en misschien nog wel belangrijker: hoe blijf je het? Purpose is één van de tien antwoorden op deze vraag. Berd Warmelts, managing partner bij…

Lucienne de Bie 30 september 2019 Blogs + Topics Bevlogen Teams, Blogs + Topics Inspirerend Leiderschap

Wat je geeft krijg je terug: meer betrokkenheid begint bij jezelf

Veel bedrijven verwachten betrokkenheid en motivatie van hun medewerkers en ik hoor vaak leidinggevenden die teleurgesteld zijn over de mate waarin ze dit krijgen. In dit artikel kijken we naar hoe dat komt. Zeggen is iets anders dan doen Leidinggevenden…

Alles over bevlogenheid 25 september 2019 Blogs + Topics Bevlogen Teams, Blogs + Topics Bevlogenheid

Medewerkerstevredenheidsonderzoek (MVO): belang van interne feedback

Succesvolle organisaties begrijpen het belang van tevreden en gemotiveerde medewerkers. Medewerkers die toegewijd zijn aan het hogere doel met een hoge betrokkenheid ofwel employee engagement. Medewerkers die iedere dag met veel plezier, enthousiasme en passie op de werkvloer zijn. Medewerkers…

Ronald Warmerdam 23 september 2019 Blogs + Topics Bevlogen Teams, Blogs + Topics Bevlogenheid

Het verschil tussen een workaholic en een bevlogen werknemer

Workaholics en bevlogen mensen hebben veel gemeen. Ze hebben beide een hoge ‘engagement‘ met hun werk maar toch zit er een wereld van verschil tussen deze twee. In dit artikel meer over het verschil tussen een workaholic en een bevlogen…